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▲40度高溫紅燈警戒！湧現高溫假議題。（示意圖／記者姜國輝攝）
生活中心／台北報導
40度紅燈高溫警戒首發，外界湧現「高溫假」聲浪，勞動部長許銘春5月曾鬆口，還沒有考慮參照國外放高溫假，但「我們來想一想」。全國商總理事長賴正鎰8月2日受訪時，一提到高溫假，嚇得直呼「不要再提了」，台灣現在已經放假115天，加上特休150天，再放下去就變「做2休1」；一番言論引發網友暴怒，狂噓嗆聲「超越勞基法的天才」簡直是平行世界。
中央氣象局連日發布高溫警戒，部分地區狂飆40度高溫，勞動部也啟動加強「高溫專案檢查」，9項處理措施為這次檢查依據，若雇主違規可罰最高30萬元罰鍰。讓「高溫假」議題再度浮上檯面，賴正鎰2日接受《蘋果》訪問時提到，高溫假會讓台灣勞工變得懶散、不想工作，導致薪水變少、消費力降低「大家越來越窮！」
▲放高溫假就變「做2休1」！商總一句話惹怒鄉民。（圖／資料照）
被問到高溫假，賴正鎰直喊「不要再提」，他認為，大陸溫度更高超過40度，只有幾天高溫而已，在冷氣房工作應該不受影響；因為台灣現今制度已經放假115天，特休150天，若再加上高溫假，恐怕會變成工作2天就放1天假。
此話一出，隨即在批踢踢引發熱烈討論，痛批「台灣老闆不意外」、「唬爛」、「說個笑話：台灣工商團體知道勞基法」、「平行世界」、「超越勞基法的天才」、「有錢做新聞放話，還不如善待員工！」多數人質疑「台灣幾個勞工特休有35天？」「特休上限不是30天嗎」、「哪些行業特休有35天？賣軍火還是販毒」、「每個人年資都25年以上」、「上限時都準備退休了」、「幹話不經大腦」、「特休35天騙誰啊？」
也有鄉民認為，一套標準無法全部適用，放假規則部分，領死薪水的盡量放；自由業或老闆「領現金的」，有得賺就趕快賺。「放高溫假的確是有點民粹了」，甚至有人說「我要繳房貸，別說40度，50度我也可以上班！」
事實上，勞動部長許銘春5月時曾被問到，其他國家有高溫假，台灣是否要跟進？她說目前還沒有考慮仿效，但這是個好議題會再想一項。當時賴正鎰就反駁，多數勞工都在辦公室工作，有冷氣有空調，高溫影響不大，僅農民比較有影響。
賴正鎰認為，台灣氣候多年來都沒有高溫問題，頂多正中午比較熱，勞工、雇主應該會想辦法調整工作因應「政府不需要干涉太多」，且推動一例一休法案已大大增加企業成本，「不要管太大」，繼續增加企業負擔，最終只會反映到物價漲跌，應該三思而行。
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